海航集团有限公司于2000年1月经国家工商行政管理局批准组建，产业覆盖航空、实业、金融、旅游、物流和其他相关产业。截至2012 年12 月31 日，海航集团总资产近3600 亿元，年度总收入逾1200亿元。
海航航空是海航集团旗下核心支柱产业集团，对旗下航空运输企业和航空相关企业实施产业管理，以航空运输企业群为主体拓展全球布局，以航空维修技术(MRO)、通用航空(航校)、商旅服务(销售)、地面支援、航空物流等配套产业为支持打通全产业链，通过金融投资和新兴业务带动，目标打造立足中国、面向全球、服务品质与企业规模均进入全球行业前列的大型国际航空集团。目前，海航航空总资产逾1400亿元，旗下航空公司机队规模300余架，开通国内外航线500余条，通航城市147个，下辖成员企业包括：大新华航空、海南航空合并四家、香港航空及香港快运、天津航空、祥鹏航空、西部航空、扬子江快运、myCARGO、加纳AWA航空、法国蓝鹰航空、海航航空技术、海航航空销售、海南航空学校、海航货运、myTECHNIC等。
海航旅业主营业务涵盖航空、传统旅游、旅游金融、酒店、IT及互联网产业等五大类别，拥有首都航空、金鹿公务机、首航直升机、海航易生控股、大新华运通国旅、香港康泰、凯撒旅游、新华旅行、海航酒店、海航邮轮游艇、海航思福汽车、上海华势科技、海岛一卡通、易建科技、东方慧思等20余个成员品牌及1家上市公司(九龙山)，目前运营102架飞机。
海南航空
海南航空股份有限公司成立于1993年，是国内发展最快、最具活力的新锐航空公司。2011年1月，海南航空被国际民航业权威评审机构SKYTRAX评为五星级航空公司，2012年再度蝉联SKYTRAX中国最佳航空公司及中国地区卓越服务两项大奖。
海南航空倡导“以客为尊”的服务理念，致力于向旅客传递“便捷、温馨、超越”的品牌核心价值，立志成为中华民族的世界级航空企业和世界级航空品牌。
工作地点：北京、海口、西安、广州、大连、乌鲁木齐、深圳、太原
一、招聘信息
1. 招聘职位：大学生飞行学员
2. 工作地点：北京、上海、天津、重庆、西安、广州、深圳、大连、太原、乌鲁木齐、海口、南宁、三亚、呼和浩特、昆明（根据个人意愿及工作需要分配）。
3. 报名条件：
⑴ 学历与专业
学历要求国家统招高校全日制大学本科（含）以上学历。
专业、年级不限，任何符合要求的学生均可报名参加面试选拔。
⑵ 语言
英语达到CET-4（425分以上）或同等英语水平（托业500分、新托福75分、雅思5.0以上、BEC中等优先），听说读写能力良好。
① 外语口语标准：日常交流基本无障碍，达到口语考核合格标准；
② 普通话口语标准：要求声韵母发音清楚，方言语调不明显，达到汉语口语考核合格标准。
⑶ 年龄
26周岁以下（1988年1月1日（含）以后出生）。
⑷ 外形
男性：五官端正，体格健康（单眼裸眼视力应达到C字表0.5或以上），达到《海航大学生飞行学员招聘考核标准》。
⑸ 身高、体重
身高：170厘米（含）-187厘米（含）。
体重：在标准范围内。
⑹ 健康状况
身体健康，体型匀称。眼睛无视力矫正手术史。无斜视、色盲、色弱、腋臭、口吃、传染病及精神病和癫痫病史。达到《民用航空招收飞行学生体格检查鉴定规范》合格标准。
⑺ 背景调查情况
无犯罪记录证明，达到《民用航空背景调查规定》合格标准。
二、招聘行程
1. 乌鲁木齐 时间、地点待定。
三、报名方式
现场报名：就近选择招聘站点，直接现场报名面试。
四、招聘流程
现场报名—资格审核—身体初检—心理初测—英语水平初试—综合面试—空勤体检—心理复测—英语水平复试—综合面试复试—身体复检—背景调查—资格复核—上报引进—人员报到。
五、联系电话
李先生：0991-6787030
六、其它事项
1、面试时需携带材料：
⑴ 1寸蓝底免冠彩色照片1张（图像未经技术处理）；
⑵ 身份证、学生证、外语等级证书；往届毕业生请携带毕业证、学位证书原件及复印件及本人简历一份；
⑶ 黑色签字笔（非圆珠笔）；
⑷ 固体胶。
2、面试仪容及着装要求：
⑴ 面试期间着浅色衬衣、深色外套、长裤、皮鞋；
⑵ 头发应不遮盖耳朵。
3、体检标准：
符合中国民用航空局2006年10月16日颁布的MH/T 7013—2006《民用航空招收飞行学生体格检查鉴定规范》体检标准，请应聘人员注意参照体检要求衡量自身标准。
4、背景调查标准：
符合中国民用航空局颁布的民航发［2007］117号《民用航空背景调查规定》背景调查标准，请应聘人员注意参照背景调查要求衡量自身标准。
5、飞行培训：
海航集团将对终审合格人员进行为期近两年的国内外飞行理论和飞行技术培训，费用由公司负担。
6、特别提示：
⑴海航集团招聘报名、面试不收取任何费用，请应聘者不要向任何组织及个人缴纳与海航招聘飞行学员有关的费用。欢迎广大应聘者及家属进行监督！如对本次招聘程序和内容有任何意见，可向海航航空投诉信箱（hnatousu@hnair.com）反映；
⑵ 招聘期间请应聘人员保持手机畅通，具体面试考核结果以及后续体检及背景调查结论将通过海航专用短信平台发布；
⑶ 考核采取单项淘汰制，海航对考核结果不予解释；
⑷ 如发现应聘人员在个人信息、学历证书、证明、停飞经历等方面弄虚作假，一经查实，立即取消其应聘或录用资格并在海航人才库中列入不诚信名单，禁止参加任何海航招聘活动，在此过程中发生的一切费用和存在的风险由应聘者本人自行承担。
海航集团飞行员招聘工作小组
二○一三年十二月
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