为满足我县社会经济迅速发展对消防力量的需求，加强五华县华城专职消防队建设，经五华县人民政府同意，县公安消防大队联合县社会保障与人力资源局，按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招收一批合同制消防员（详见《合同制消防员招聘岗位表》），充实到五华县华城专职消防队工作。
一、招聘对象和名额
招聘对象为五华县户籍的部队退伍战士（消防部队退伍战士优先）和社会青年；招聘名额为12名。
二、招聘岗位和任务
灭火救灾、抢险救援工作岗位10名，其中2名驾驶员，履行现役消防部队战士工作职能，担负灭火和抢险救灾等执勤任务；文员2人，担负办公室管理、撰写文稿、档案管理、火场文书等工作任务；以上岗位均实行24小时在岗军事化管理。
三、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，热爱消防事业，有良好的政治素质和品行。
(二)应聘灭火救援岗位要具有高中以上文化程度，且自愿从事消防灭火救援和社会抢险救援工作；应聘文员岗位要具有全日制大专以上文化程度。
(三)要求身高168公分以上，身心健康，反应灵敏，体形端正，不超重（标准体重(斤)=(身高cm-100cm)×2，标准体重±10%），无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，裸眼视力不低于4.8，矫正视力不低于5.2。
(四)年龄在18至28周岁，具有适应全天候参与执勤、训练的身体素质和良好的心理素质。
(五)部队复退军人优先，驾驶员岗位所持驾驶证需B牌三年以上，有驾驶特种消防车经验者优先录用。
(六)同等条件下，在部队荣立三等功以上者优先录用。
(七) 遵纪守法，在部队服役期间未受过纪律处分；在地方无违法犯罪记录，没有违反计划生育政策。
四、福利待遇
1、合同制消防员每月工资1700元；每年按四大节日发放补助，每个节日100元；岗位补贴班长每月100元，副班长每月50元，驾驶员每月50元。试用期两个月，试用期间月工资是约定月薪的80%。
2、被装按照《广东省消防总队合同制消防员被装供应标准》实施，提供食宿，伙食按每人每月500元的标准。
3、正式录用后，与梅州市消防局确定的人力资源有限公司签订两年固定期限的劳动合同，按国家有关规定办理养老、医疗、失业、工伤等保险。
4、每月享受4天带薪假期，每年15天带薪假期。国家法定节假日均按照现役消防队伍执行值班备勤制度。
五、报名时间、方式和地点
报名时间和方式：2013年12月12日～12月20日(上午9：00—11：30；下午15：00—17：30)接受现场报名，逾期不予受理。报名时同时对应聘者进行资格审查。
报名地点：五华县水寨镇大坝斗米岭（水寨镇水华路县公安消防大队办事窗口）。
招聘信息同时于2013年12月12日～12月20日在五华县人民政府网站和五华县人力资源和社会保障局网站发布。
六、报名要求
应聘者按照公布的招聘条件和要求，填写《五华县公安消防大队公开招聘合同制消防员报名登记表》(此表可在五华县人民政府网站和五华县人力资源和社会保障局网站发布的招聘信息中下载填写或到报名现场领取填写)，并携带本人身份证，户口本，婚姻情况和计划生育证明，学历证书，驾驶证，户口所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明，复员、退伍军人相关证明等材料原件(原件供报名时审验)、复印件和近期正面免冠蓝底1寸彩照6张到指定地点报名。
以上提供的打印或复印件资料均为A4纸规格。报名者必须在报名表正面下方“声明栏”内签名确认所有资料真实。
七、聘用考核
聘用考核为综合素质测试，采取笔试、面试和体能测试相结合的方式进行，分两个阶段进行。
（一）第一阶段：体能测试，参照录用人民警察体能素质测评标准执行（主要内容有1500米、100米跑和引体向上等三个项目），合格者可进入第二阶段测试，不合格者直接淘汰。
（二）第二阶段：笔试、面试满分各100分，按照笔试占40％、面试占60％的比例构成应试者的总成绩。笔试主要内容为文化知识、部队规章和消防基础业务理论知识；面试（按拟聘用人数1：2的比例确定分数线和人员）主要是观察应试者的体型相貌，了解其语言表达、综合分析和思维反应能力。
在第二阶段测试后，以应试者总成绩高低为序，按拟聘用人数确定参加体检人员名单，体检由县消防大队统一组织，体检费用由报考者自付。体检不合格者不予录取，所空出的职位从完成第二阶段测试未入围体检的人员中依次递补。凡是被聘用的合同制消防员必须进行岗前培训。培训合格后方能上岗工作，不合格者予以淘汰，经考核聘用的合同制消防员聘用期为二年（含试用期三个月）。
面试、考核和体检时间另行通知。
八、联系方式
地址：五华县水寨镇大坝斗米岭县公安消防大队
联系人：李文婷、黄小桥
电话：0753-4337119 传真：0753-4338811
E-mail:whxfdd@163.com
特此公告。
附件：
五华县人力资源和社会保障局
五华县公安消防大队
二〇一三年十二月十一日
易贤网温馨提示：
《合同制消防员报名登记表》来源于五华县人力资源和社会保障局网，最近更新2013年12月11日。
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