单位简介：
贵州西骏伟业新能源有限公司是一家以从事天然气综合利用为核心业务的新能源企业。公司旨在依托国家对节能环保新能源产业的大力支持和股东的强大投资能力，通过专业化运营和科学化管理，在天然气综合利用和其他新能源产业方面迅速形成规模化投资和运营，逐步发展成为行业重量级企业。
目前，公司已在贵州开工建设LNG工厂和天然气发电厂，投资总额为17亿元；在贵州独山县投资建设城镇燃气项目，投资额近亿元；正在设计规划的大川白金城“分布式能源项目”，预计投资规模10亿元。同时，公司正在贵州、云南、广西和湖南等地积极拓展市场，估计在2013年底前，将形成以LNG工厂、天然气发电厂、分布式能源、加油加气站和城镇燃气的综合投资格局，项目总投资规模超过50亿元。
公司通过大力引进和培养，拥有了一支德才兼备、专业化程度高、运营管理能力强的优秀团队，为公司的迅速发展奠定了坚实的人才基础。
公司非常重视科学化和专业化管理。ERP系统的运行和不断完善的流程设计，辅以严格的执行，为公司的高效安全运营提供了保障。
公司十分重视企业文化建设，全体同仁价值观的高度认同和强大的凝聚力，成为企业可持续发展的源泉。“积大气成大器”，西骏能源采天然之气，积企业底气，成事业大器。高起点加上稳健扎实推进，西骏能源必将迎来辉煌的明天。
截止日期：2014年12月15日
招聘职位：1、概预算人员：2名，性别不限，45岁以下，30岁以上，燃气专业专业，大专以上学历，1、具有大专以上学历2、从事本专业工作十年以上3、具有概预算人员专业资格证证书4、工民建专业和油气储运专业（燃气专业）各一名5、待遇详谈。
待遇：8000。
2、LNG/CNG站长(分公司总经理)：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，大专以上学历，
职位要求：
①5年以上场站（LNG和CNG）管理经验，能够妥善排除、处理各类安全隐患，合理调度气源，保证场站安全、稳定地生产；
②熟悉场站工艺、设备、控制系统等的操作，并懂得一定的设备维修保养知识；
③有工程师证和安全资格证书的优先录用；
④熟悉燃气行业规范及安全知识；
⑤会用电脑制作报表及文字处理；
⑥自律性强，踏实肯干，具有优秀的道德修养和出色的管理能力。
待遇：10000。
3、工程部经理：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，燃气或土建相关专业，本科以上学历，
职位要求：
①负责组织燃气工程项目可研报告；
②负责组织燃气工程项目的招投标、设计委托及工程具体实施；
③中级工程师职称；
④5年以上燃气行业工程管理工作经验，燃气企业工程负责人工作经历,不少于3年中层工程管理工作经验。
待遇：6000。
4、城镇燃气工程项目经理：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，大专以上学历，
职位要求：
①3年以上燃气施工管理经验，具备施工队伍管理能力；
②熟悉城镇燃气设计及施工验收规范；
③熟悉PE管、钢管焊接规程；
④对施工现场常见问题具备一定的协调处理能力；
⑤熟悉施工报建、验收手续，能够审查施工验收资料；
⑥熟悉工程量审核及工程概预算、结算；
⑦有建造师证的优先录用。
待遇：4000。
5、技术装备部经理：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，大专以上学历，
职位要求：
①负责设备购置、维修维护及管理；
②制定设备管理制度、负责设备维修资金使用的管理和审核；
③负责生产运行供配电、自动化仪表、自动控制、安全消防、防雷避雷及工艺等设备的扩容、改造、维修计划的审批；
④三年以上工作经验。
待遇：5000。
6、安全保卫管理部经理：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，安全工程等相关专业，大专以上学历，
职位要求：
①拟定安全、消防、防雷避雷治安保卫、劳动保护管理制度；
②负责组织职工安全、防火治安、教育培训和考核；
③负责职工工伤鉴定并建立工伤档案；
④参与新建、改建、扩建工程的设计审核和工程设备大修、安全消防、防雷避雷装置的施工交接验收等；
⑤五年以上工作经验。
待遇：5000。
7、主管天然气工程副总经理：1名，性别不限，50岁以下，30岁以上，油气储运专业，本科以上学历，
职位要求：
①中级工程师以上职称；
②具有五年以上燃气行业工程管理工作经验，担当燃气工程中层负责人职务不少于三年；
③能配合燃气设计院确定燃气工程动步设计和施工图设计方案及其施工图纸审核签字；
④熟悉燃气工程工艺，供配电、自动化仪表、自动控制、安全消防、防雷避雷等设备选型、询价、工程定额标准及其工程概预算审核；
⑤能掌管会同燃气设计院与燃气工程承包及工程监理单位对工程交接验收审核签字、资料存档并移交给生产运行管理部门。
待遇：年薪22万以上。
8、主管燃气运行管理副总经理：1名，性别不限，50岁以下，30岁以上，燃气储运专业，本科以上学历，
职位要求：
①中级工程师以上职称；
②具有五年以上燃气行业运行管理营销工作经验，担当燃气行业营运管理中层负责人职务不少于三年；
③熟悉并编制燃气工程工艺、供配电、自动化仪表、自动控制、安全消防、防雷避雷等设备安全运行管理操作规程及设备大中小修、维护保养、年检的规范化管理；
④能掌管交接验收的图纸资料及其地面设备与隐蔽工程设备建立档案记录规范化管理。
待遇：年薪22万以上。
9、总裁助理：2名，性别不限，40岁以下，25岁以上，大专以上学历，
职位描述：
①1、协助总裁制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件2、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总裁提供具体的解决方案5、配合总裁处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
②6、协助总裁安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；
③2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
④3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
⑤4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；
⑥5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；
⑦6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。
待遇：6000以上。
10、总经理秘书：2名，女，40岁以下，20岁以上，大专以上学历，
职位要求：
①形象气质佳；
②在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务；
③负责各类文件包括合同、协议的起草、分类呈送，并转有关部门处理；
④做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录，做好决议、决定等文件的起草、发布；
⑤会议接待、商务接待。
待遇：4000。
11、行政文员：1名，女，35岁以下，20岁以上，大专以上学历，
职位要求：
①熟悉办公软件操作；
②有亲和力，形象气质佳；
③具有一定的文字处理能力和沟通力；
④相关工作经验1年以上。
待遇：2500。
12、文案：1名，性别不限，40岁以下，25岁以上，中文专业专业，大专以上学历，1、性别不限，25岁-40岁之间2、大专以上学历，中文类专业3、良好的文字处理能力，具有撰写天然气项目方案者优先4、待遇3500元以上。
待遇：3000。
13、采购专员：1名，女，35岁以下，25岁以上，市场/国际贸易专业，大专以上学历，
职位要求：
①1、3年以上同岗位工作经验，熟悉采购流程；
②2、对天然气行业有一定了解；
③3、适应出差.待遇：3000元/月。
待遇：3000。
14、采购部经理：1名，性别不限，45岁以下，28岁以上，大专以上学历，
职位要求：
①1、性别不限，大专以上学历；
②2、熟悉仓储、调度、物流管理流程和控制环节3、具备丰富的供应商资源，能有效进行供应商的开发、管理，制定采购计划及预算4、熟悉质量控制体系4、足够的成本节约意识，即在既定条件下采取各种方法最大限度地降低成本5、品德优良，熟悉天然气行业6、具同行业竞争力待遇.。
待遇：4000。
15、会计：1名，女，55岁以下，28岁以上，会计相关专业专业，大专以上学历，1、有会计从业资格证;2、熟练操作计算机及相关财务软件3、良好的学习能力、独立工作能力;4、工作细致、责任心强、良好的沟通能力和团队合作精神;5、同岗位工作32年以上6、常驻独山。
待遇：3500。
16、行政前台：2名，女，30岁以下，20岁以上，大专以上学历，1、形象气质佳，身高160以上2、具备良好的沟通能力，有亲和力3、熟悉办公软件操作4、头脑灵活，思维敏捷5、熟悉接待礼仪，普通话标准待遇：2500。
待遇：2500。
17、驾驶员：1名，男，40岁以下，20岁以上，大专以上学历，
职位描述：
①职位描述及要求：1.车辆日常使用、保养维护与清洁工作；
②2.持B照（或以上），五年以上驾龄，能适应长途驾驶，具备专职司机的综合素质（退伍军人优先考虑）；
③3、有强壮的体魄并练过散打或武术者优先考虑；
④3.品行端正、严谨敬业、遵守纪律、无重大交通违章事故记录；
⑤4.具备良好的职业道德、服务意识、纪律意识；
⑥5.有良好的沟通与协调能力，熟悉市内及周边市县路况待遇/福利：1.月薪2500元/月+出差补助+午餐补助；
⑦3.缴纳五险一金；
⑧4.公司提供行业内的相关咨询及培训。
职位要求：
5.提供每位员工良好的升职空间及职业规划。
待遇：2500。
18、子公司办公室主任：1名，女，45岁以下，25岁以上，大专以上学历，1、大专以上学历，具有良好的沟通能力2、相关工作经验2年以上3、能适应长期出差。
待遇：3500。
联系人：代小姐
联系电话：6889549
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