根据事业发展需要，浙江省浙商创业创新促进会决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、浙江省浙商创业创新促进会简介
浙江省浙商创业创新促进会是经省民政厅批复同意，省政府经济合作交流办公室主管的联合性社会团体，由全国各省级浙江商会和浙江省内从事支持浙商创业创新工作的单位、个人所组成。促进会以“贯彻落实省委、省政府支持浙商创业创新促进浙江发展的战略决策，组织推动全国浙商创业创新、提升发展，组织推动全国浙商加强合作、联动发展，组织推动全国浙商反哺浙江、回归发展，促进省外浙江人经济与浙江经济的互动融合发展”为宗旨，致力于以下几方面工作：一是促进会员间的信息沟通和要素融通，组织引导会员企业开展跨区域重大项目开发，组织引导会员企业抱团回归浙江发展；二是组织举办高层次年会和经贸合作论坛活动，搭建省内外浙商之间及与浙江各级政府的互动交流平台，为会员企业提供信息、科技、管理、法律、金融、培训和维权等服务，促进会员企业创业创新、提升发展；三是整合资源，集聚力量，设立投资发展基金，联合参与国家及浙江省重点领域及重大项目开发建设；四是向各级政府和有关部门提出支持浙商创业创新和回归发展的意见建议。最终成为一个全国浙商互动交流、整合资源、紧密合作、提升发展、共享服务的大平台，从而促进浙商创业创新、做强做大和回归发展。
二、招聘岗位及条件
| 招聘岗位 | 人数 | 招聘对象 | 年龄 | 户籍 | 专业 | 学历/学位 | 专业技术资格或职业资格 | 其他 |
| 秘书处办公室副主任 | 1 | 社会人员 | 45周岁及以下 | 浙江省户籍 | 经济学类、管理学类专业计其他相关专业 | 本科及以上 | 中级职称 | 在各类社团组织及相关单位工作3年以上；具备较强的文案功底、创意策划和组织协调能力 |
| 办公室文秘 | 1 | 社会人员 | 35周岁及以下 | 浙江省户籍 | 经济管理、新闻传播、中文、文秘、编辑出版等相关专业 | 本科及以上 | 具有2年以上相关从业经历；具备较强的文案功底 |
本次公开招聘2个岗位各1人。
（一）招聘岗位及条件
（二）补充说明
1、应聘人员报名时应取得招聘条件要求的学历、职称。
2、关于专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。
3、关于工作经历。按劳动（聘用）合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。
三、招聘程序与办法
（一）报名和资格初审
1、邮件报名。有意应聘者请下载附件《应聘报名表》，填写完整后（请勿改动格式）于2013年12月6日上午9点-12月13日下午16点前以邮件形式发送至报名邮箱xzbxx@126.com，邮件主题格式：应聘岗位-姓名。
2、资格初审。时间：2013年12月12日-12月14日。招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审。
3、各岗位通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则取消相关岗位招聘计划，并告知报考人员。
（二）考试
考试采用面试、笔试相结合的方式。面试、笔试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。
1、面试
面试方式为结构化面试。测评要素按岗位分别确定，一般包括岗位认知、适应能力、专业水平和综合素质等。面试时间、地点另行通知。
面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。面试后，根据面试成绩从高到低，按1：5的比例确定入围笔试人员名单。
2、笔试
时间、地点：另行通知。
科目：文字综合能力。
（三）体检、考核
考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩最优者（总成绩相同的，面试成绩高者优先）确定为体检、考核对象。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
（四）聘用
经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，并按规定约定试用期。
（五）其他
应聘者放弃入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。
四、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。
咨询电话：0571-87055926，87052495
浙江省浙商创业创新促进会
2013年12月6日
易贤网温馨提示：
《浙商创业创新促进会应聘报名表.xls》来源于浙江省浙江人才网，最近更新2013年12月6日。
易贤网下载后为“.rar”的压缩文件，解压后得到“.xls”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件excel制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。
更多信息请查看全国各地企业招聘网
