截止日期： 2013年6月20日
招聘职位： 1、外科医师：2名，性别不限，大专以上学历，
职位描述：
岗位要求：临床医学专业，持有执业医师资格证，熟练掌握妇产科专业技术。
职位要求：
待遇：2500—5000+五险+住房公积金+绩效提成。
2、医务部主任：1名，性别不限，临床专业，
职位要求：
①有医务管理工作5年以上工作经历，主治医师以上职称；
②具有较强的沟通协调管理能力。
待遇：3000—5000+五险+住房公积金+提成。
3、妇产科护士长：2名，性别不限，具有妇产科护理工作管理经验，善于沟通，熟练掌握妇产科护理相关工作及医保农合政策优先。
待遇：2000—4000+五险+住房公积金+提成。
4、妇产科住院医师：5名，性别不限，临床医学专业，持有执业医师资格证，熟练掌握妇产科专业技术。
待遇：2500—5000+五险+住房公积金+绩效提成。
5、泌尿外科医师：2名，性别不限，临床医学专业，熟悉泌尿外科专业相关技术，持有执业医师资格证，有泌尿外科工作从业经验者优先。
待遇：3000—5000+五险+住房公积金+提成。
6、中医科医师：1名，性别不限，中西医结合专业，有5年以上工作经验，在中西医治疗方面有独到的造诣，持有执业医师资格证。
待遇：3000——5000+五险+住房公积金+提成。
7、儿科医师：1名，性别不限，临床医学专业毕业，擅长新生儿疾病的诊疗，有5年以上新生儿科工作经验。
待遇：3000——5000+五险+住房公积金+提成。
8、麻醉科医师：1名，性别不限，临床相关专业毕业，有2年以上工作经验，有执业医师资格证。
待遇：3000——5000+五险+住房公积金+提成。
9、门诊医师助理：5名，性别不限，临床医学或护理专业，熟悉妇产科常规检查，有医助工作从业经验者优先录用。
待遇：1500——3000+五险+住房公积金+提成。
10、检验师：2名，性别不限，检验专业，有一定工作经验，持有资格证。
待遇：2000——4000+五险+住房公积金+提成。
11、B超医师：2名，性别不限，影像学专业，对妇产科影像有5年以上工作经验，持有彩色B超资格证。
待遇：2000——4000+五险+住房公积金+提成。
12、药剂师、士：性别不限，药学专业，
职位要求：
①各1名，熟悉计算机基础知识，持有资格证；
②药剂师要求5年以上工作经验者优先。
待遇：2000——4000+五险+住房公积金+提成。
13、市场营销人员：若干名：性别不限，
职位要求：
①能吃苦耐劳，具有一定挑战精神，有较强开拓能力、分析能力、创新能力；
②思维清晰且有条理，沟通协调能力强，良好的职业素养和敬业精神，出色的团队合作能力。
待遇：1500——5000+五险+住房公积金+提成。
14、导医：5名，性别不限，临床或护理相关专业，语言表达清晰、流畅、具有良好的沟通协调能力、亲和力，形象气质佳，身高160CM以上，熟悉计算机基础知识，打字熟练。
待遇：1500——3000+五险+住房公积金+提成。
15、护士：若干名：性别不限，护理专业，中专以上学历，执有护士资格证，有妇产科工作经验者优先录用。
待遇：1500——2500+五险+住房公积金+提成。
联 系 人： 赵院长、王经理、周小姐
联系电话： 18798875816、18985587566、15885067606
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