山东财金新岚建设发展有限公司是由山东省财金发展有限公司和日照市新岚山财金投资集团有限公司共同出资成立，注册资本金2.28亿元人民币。公司主要从事政府授权范围内的国有资产运营;城乡基础设施建设项目投资;工程项目管理;旅游项目及景点开发;物业服务;污水处理、园林绿化工程;电力的输配、销售等业务。因工作需要，现委托日照市新岚山人力资源有限公司面向全国招聘8名劳务派遣人员。
一、招聘基本条件和要求
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，无违法犯罪行为，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感，具有敬业精神和团队合作精神;
2.工作积极、善于学习，开拓意识强，具有履行岗位职责所必要的专业知识，业务素质高;
3.具有符合招聘岗位所要求的专业条件及工作能力;
4.具有正常履行职责的心理素质和身体条件;
5.有下列情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;在各类招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员;现役军人;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员;在校学生不能用已取得的学历作为条件应聘。
二、招聘职位
(一)财务部出纳(2人)
月薪资待遇：4000元左右 。
岗位职责：
1.负责办理各项银行存款的收存，支取现金等工作;
2.负责办理现金报销、银行付款、汇款等支付工作;
3.审核各项报销与付款单据，登记现金及银行存款记账;
4.编制各月资金报表工作;
5.银行票据的购买、保管及相关银行印鉴的保管工作;
6.登记支票购买及使用日记簿;
7.办理银行开户、年审等银行账户管理工作;
8.办理贷款、外汇结算及增资扩股等资本登记工作;
9.领导交待的其它事项 。
任职要求：
1.财会相关专业专科及以上学历,年龄不超过40周岁;
2.熟悉财务工作流程，有不断学习的意愿和能力;
3.有良好的沟通和人际交往能力，协调能力和承压能力。
(二)工程管理人员(1人)
月薪资待遇：5000-6000元。
岗位职责：
1.做好公司工程项目管理;
2.对项目的质量、安全、进度、材料成本全面负责;
3.负责验收工作，协助工程款结算;
4.与公司工程项目有关的其他工作。
任职要求：
1.工程或市政相关专业专科及以上学历，年龄不超过40周岁。
2.3年以上相关工作经验;
3.有较强的沟通能力和一定的施工管理经验，具备解决突发事件的能力。
(三)安全管理人员(1人)
月薪资待遇：4000-5000元。
岗位职责：
1.做好公司工程项目现场安全管理;
2.对项目的质量、安全全面监管负责;
3.负责安全验收工作，协助工程款结算;
4.与公司工程项目有关的其他工作。
任职要求：
1.专科及以上学历，要求男性，年龄不超过40周岁。
2.有较强的沟通能力和有一定的施工安全管理基础，具备解决突发事件的能力。
(四)行政部主管(1人)
月薪资待遇：5000-6000元。
岗位职责：
1.熟悉公司各类公文、会议材料及宣传材料等各类文字材料的撰写;
2.负责组织起草、修改和完善公司相关管理制度和工作流程;
3.制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司办公用品管理;
4.公司安排的其他工作。
任职要求：
1.全日制专科及以上学历，要求男性，年龄不超过40周岁;
2.5年以上工作经验，能接受出差及加班;
3.熟悉办公室各项工作，熟练使用办公软件和办公自动化设备;
4.具有解决复杂问题的能力，很强的计划性和实施执行的能力;
5.较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。
(五)行政部文员(1人)
薪资待遇：4000元左右。
岗位职责：
1.负责公司档案文件管理、会议管理、固定资产管理;
2.负责公司办公用品采购;
3.及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
4.公司来客接送及接待;
5.负责公司的后勤总务工作。
任职要求：
1.专科及以上学历，形象气质佳，年龄不超过30周岁;
2.有较强的计划性和执行力，有较强的责任心和事业心;
3.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、创新能力、以及解决复杂问题能力。
(六)驾驶员(1人)
薪资待遇：3000-4000元。
岗位职责：
1.负责公司外事接送、公司高管用车;
2.处理公司车辆保险、索赔、年检办理;
3.负责公司车辆保养、维修和清洁工作;
4.退伍军人优先录取。
任职要求：
1.要求男性，具有岚山区常住户口，并有5年以上驾龄，年龄不
超过35周岁;
2.无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意
识;
3.懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识;
4.为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，有耐心，吃苦
耐劳，能适应加班。
(七)工勤人员(1人)
薪资待遇： 4000元左右。
岗位职责：
1.负责公司办公环境卫生、植被养护、刊物收发、会议服务等;
2.负责公司其他后勤服务工作。
任职要求：
1.要求女性;
2.为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，有耐心，吃苦耐劳，能适应加班。
三、福利待遇
聘用人员待遇，按规定缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险和住房公积金。其他福利待遇按公司薪酬管理制度及相关法律法规执行。
四、招聘流程
(一)报名 1.报名时间：2018年6月23日— 6月27日上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。 2.报名地点：日照市岚山区岚山中路169号信合大厦12楼日照市新岚山人力资源有限公司。 3.报名咨询电话：0633-2607113，联系人：郝得印、郑世伟。 4.报名要求：符合条件的报考人员，报名同时提交本人相关证明材料原件及复印件、填写《山东财金新岚建设发展有限公司劳务派遣人员报名登记表》及1寸近期同底版免冠彩色照片3张。相关证明材料包括：毕业证、学位证、身份证，其他有关可以证明个人能力的材料。凭境外学历应聘的，需提交教育部留学服务中心出具的“学历学位认证书”原件及复印件1份。
(二)山东财金新岚建设发展有限公司和人力资源公司组成招聘领导小组。对符合岗位条件人员，直接邀约参加考试，考试内容主要为岗位专业知识，同时测试应试人员的综合分析能力、沟通应变能力、岗位匹配度、语言表达能力等方面内容。考试时间、地点通过电话通知。
(三)考察体检：考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，对拟录用人选是否符合岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。考察体检人员体检费用自理，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)的有关规定执行。对放弃考察体检资格或考核、体检不合格形成的空缺，经招聘领导小组同意，按成绩从高到低进行递补。
(四)聘用：经考试、体检、政审合格的拟录用人员，与日照市新岚山人力资源有限公司签订劳动合同，试用期1个月，试用期月工资为员级3000元、主管4000元，试用期考核不合格的解除劳动合同。试用期考核合格后，签订1年劳动合同，合同到期后，根据工作需要和考核情况，予以继续聘用或解除聘用。
(五)本次招聘的相关信息在日照市岚山区人民政府网站及时发布。请考生随时关注，在整个招聘过程中，因个人原因错过重要信息受到影响的，责任自负。
日照市新岚山人力资源有限公司
2018年6月13日
