一、在面试中，考生出现词不达意甚至语无伦次的现象。
面试是提供给考生和考官直接交流的平台，在这里考生可以尽情地展现自己的才能，让考官直观地了解自己，考官通过面试可以全面地了解考生的能力。在这个平台上，考生要让自己的面试心态尽量平和，放下心中的包袱。
考生在面试场上遇到的对手，虽然存在着竞争关系，但是考生要明白，一起参与面试的考生，等于说又一次站在了同一起跑线，也许你之前的笔试成绩不如其他人，但是在面试场上答题完美，仍可能脱颖而出，成功翻盘，在这个时候比的不全是能力、知识储备，更多的就是心态，有人心态好，那么可能在临场发挥的时候就表现得好，所以，面对对手，也不要紧张，坦然地面对考试，做好自己该做的就好。
二、面试中的试题，自己不会
在面试考场上遇到自己不会的试题，考生不要表现得情绪过于激动，更不可失声痛哭，考生要冷静，要注意控制自己的行为，考官所设置的题目并不是天马行空，让考生一点思路都没有的怪题、难题，题目的设置都是围绕日常工作所进行的，这个时候考生如果找不到突破点，可以换种角度作答。
考生一定要注意自己的行为、动作和情绪，这些都是考官能一眼看到的，如果一旦有不妥，势必会影响考官对考生的印象。所以，考生一定要做到“宠辱不惊”。
