中山大学肿瘤防治中心(中山大学附属肿瘤医院、中山大学肿瘤研究所)成立于1964年3月，是新中国成立最早的四所肿瘤医院之一。中心是全国规模最大、学术力量最雄厚的集医疗、教学、科研、预防于一体的肿瘤学基地之一，学科地位、综合实力居全国领先水平。
现实际开放病床数1489张，设有32个业务科室，8个职能处室，2个研究科室。2015年门诊量近75万人次，出院人数达8.6万余人次，医疗业务量居全国肿瘤专科医院前列。医疗技术水平领先，拥有软硬件条件亚洲一流的放射治疗中心、开展多个专科手术机器人微创手术。
中心是国家重点学科(肿瘤学)、国家重点实验室(华南肿瘤学国家重点实验室)。科技影响力稳居“中国医院科技影响力排行榜”(肿瘤学)前两位。共有75个项目获得省部级以上科研成果奖励，其中包括国家自然科学二等奖1项、国家科技进步二等奖3项等。主办英文学术期刊ChineseJournalofCancer，2014年被SCI收录，2015年影响因子2.814，在国内被收录肿瘤学期刊中位列第一。
中心以优秀的文化引才、聚才，凝聚高水平的医教研队伍，现有员工2645人。中心通过优化管理体制，推进软硬件建设，建成了就医方便、流程合理、宾至如归的花园式人文医院;继承“诚实、友爱、敬业、创新”的文化因子，2016年荣获中国医疗机构最佳雇主排行榜冠军。
一、招聘岗位、职数及要求
1、医教研、护技药及行政后勤岗位
| 序号 | 科室 | 招聘岗位 | 职数 | 学历学位 | 专业要求 | 岗位编制类型 |
| 医教研岗位 | ||||||
| 1 | 乳腺科 | 临床医师 | 1 | 博士 | 肿瘤外科学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 2 | 神经外科 | 临床医师 | 1 | 博士 | 神经外科学、肿瘤外科学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 3 | 鼻咽科 | 临床医师 | 1 | 博士 | 肿瘤外科学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 4 | 病理科 | 医师 | 1 | 博士 | 病理学、临床医学、肿瘤学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 5 | 手术麻醉科 | 麻醉医师 | 1 | 博士 | 临床医学、肿瘤学、麻醉学等相关专业 | 流动编制或调入 |
| 6 | 分子诊断科 | 医师 | 1 | 博士 | 临床医学、病理学、肿瘤学 | 流动编制或调入 |
| 7 | 马骏课题组 | 研究助理 | 1 | 博士 | 肿瘤学、基础医学、肿瘤学相关医学、生命科学 | 流动编制或调入 |
| 8 | 防癌体检健康管理中心 | 内镜医师 | 1 | 本科及以上 | 内镜相关专业 | 合同聘用 |
| 麻醉医师 | 1 | 本科及以上 | 麻醉学 | （协议工资） | ||
| 中新知识城院区（医教研岗位人才储备） | ||||||
| 1 | 肿瘤内科 | 临床医师 | 5 | 博士 | 肿瘤学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 2 | 肿瘤放疗 | 临床医师 | 3 | 博士 | 肿瘤学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 3 | 肿瘤外科 | 临床医师 | 10 | 博士 | 肿瘤外科学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 4 | 骨与软组织肿瘤学科 | 临床医师 | 1 | 博士 | 骨与软组织肿瘤学 | 流动编制或调入 |
| 5 | 微创介入科 | 临床医师 | 2 | 博士 | 医学影像学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 6 | ICU | 临床医师 | 2 | 博士 | 重症医学、肿瘤学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 7 | 手术麻醉科 | 临床医师 | 4 | 博士 | 临床医学、肿瘤学、麻醉学等相关专业 | 流动编制或调入 |
| 8 | 肿瘤病理 | 临床医师 | 3 | 博士 | 流动编制或调入 | |
| 病理学、临床医学、肿瘤学、临床医学八年制 | ||||||
| 10 | 影像学科 | 临床医师 | 3 | 硕士及以上 | 医学影像学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 11 | 超声心电科 | 临床医师 | 1 | 硕士及以上 | 医学影像学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 12 | 内镜激光科 | 临床医师 | 1 | 硕士及以上 | 肿瘤学、消化内科学、临床医学八年制 | 流动编制或调入 |
| 护技药岗位 | ||||||
| 1 | 肝胆胰科 | 技术员 | 1 | 本科及以上 | 影像技术、医学影像 | 合同聘用 |
| 2 | 微创介入科 | 技术员 | 2 | 本科及以上 | 影像技术、医学影像 | 合同聘用 |
| 3 | 影像科 | 技术员 | 1 | 本科及以上 | 影像技术、医学影像 | 合同聘用 |
| 4 | 放疗科 | 剂量师 | 2 | 本科及以上 | 医学影像、医学物理、生物医学工程 | 合同聘用 |
| 技术员 | 2 | 本科及以上 | 医学影像、临床医学 | 合同聘用 | ||
| 5 | 宋立兵课题组 | 技术员 | 1 | 本科及以上 | 基础医学、生物学或医学相关专业 | 合同聘用 |
| 6 | 护理部 | 护士 | 12 | 本科及以上 | 护理 | 合同聘用 |
| 行政后勤岗位 | ||||||
| 1 | 总务处 | 管理 | 1 | 硕士及以上 | 通讯、管理相关专业 | 合同或流编 |
| 2 | 人事处 | 管理 | 1 | 硕士及以上 | 人力资源、经济或卫生管理 | 合同或流编 |
| 3 | 财务处 | 会计核算 | 1 | 本科及以上 | 会计、财务管理、审计专业 | 合同或流编 |
| 收费员 | 2 | 本科及以上 | 会计及经济相关专业 | 合同聘用 | ||
| 4 | 医务处信息科 | 网络系统管理 | 1 | 硕士及以上 | 计算机、网络或软件工程相关专业 | 合同或流编 |
| 软件工程师 | 1 | 硕士及以上 | ||||
| 5 | 放疗科 | 办事员 | 1 | 本科及以上 | 中文、英语、行政管理、医学等相关专业 | 合同聘用 |
| 学科带头人 | ||||||
| 1 | 儿童肿瘤科 | 学科带头人 | 1 | 博士 | 儿童肿瘤 | 引进 |
| 2 | 骨与软组织肿瘤学科 | 学科带头人 | 1 | 博士 | 骨与软组织肿瘤学 | 引进 |
说明：①应聘流动编制岗位者必须为全国重点高校硕士及以上应届毕业生，第一学历必须为知名高校全日制本科。录用为流动编制岗位人员，硕士生流动期3年，博士生流动期1年，流动期满择优转正。②调入或引进人才必须达到中山大学调入或引进人才条件。
2、专职科研人员岗位
| 序号 | 招聘岗位 | 学历 | 年龄 | 业绩要求 | 税前待遇 |
| 1 | 特聘研究员 | 博士 | ≤45 | 发表SCI≥5篇，IF≥15至少1篇 | 年薪40-50万 |
| 2 | 特聘副研究员 | 博士 | ≤40 | 发表SCI≥3篇，IF≥8至少1篇 | 年薪30-40万 |
| 3 | 特聘助理研究员 | 博士 | ≤35 | 发表SCI≥2篇，IF≥5至少1篇 | 年薪20-30万 |
| 4 | 课题技术员 | 本科以上 | ≤30 | 专心于实验技术工作 | 年薪10-15万 |
| 注：招多名，应聘特聘研究员、特聘副研究员、特聘助理研究员须提供三位同行专家推荐信。 | |||||
聘用管理：
①特聘研究员、特聘副研究员、特聘助理研究员、课题技术员等聘期三年，聘期结束后合同自然终止，聘期结束前可以根据学校及中心岗位职务聘任的程序和标准，申请应聘相应岗位。②实行年度及聘期考核，考核结果作为薪酬发放的主要依据。
3、博士后岗位
| 岗位 | 专业要求 | 拟招人数 | 报名条件 | 薪酬待遇 |
| 博士后 | 基础医学、生命科学、肿瘤学等相关专业； | 50 | 1、取得博士学位 2、首次进站人员年龄一般在35岁以下，博士毕业不超过两年。3、科研博士后原则上不接受在职人员的申请。 | 1、薪酬待遇年均约20-25万元（税前） 2、缴纳五险一金 3、博士后在站期限为3年，主要依据其课题进展情况等。 |
三、招聘程序
⑴网上报名：应聘者登陆本中心网页(http://zy.sysucc.org.cn/)“诚聘英才”栏，进入招聘管理系统提交个人简历资料。
⑵筛选简历：人事处、用人科室筛选简历，通知入选者面试。
⑶第一次面试：应聘者按通知参加用人科室面试。
⑷第二次面试：应聘者按通知参加中心面试。
⑸体格检查：通过面试者按通知到本中心预防医学部体检中心体检。
⑹公示录用名单：中心网页“诚聘英才”最新公告栏公示录用名单。
⑺公布录用结果：中心网页“诚聘英才”最新公告栏公布录用结果。
四、注意事项
中心不接收纸质简历。招聘系统使用须知、面试通知、体检安排、公示录用名单、签订应届毕业生就业协议书及报到等相关通知，均在中心网页“诚聘英才”【最新公告】公布，请应聘人员留意!
联系地址：广东省广州市东风东路651号中山大学肿瘤防治中心1号楼八层人事处
邮政编码：510060
联系电话：020-87343810，020-87343129，020-87343130(博士后)
