（一）资格终审与办理聘用手续
聘用前，由县人力资源与社会保障局对经上述程序合格的拟聘用人员进行资格终审，终审合格的予以办理聘用手续。在办理聘用手续前，已就业人员必须与原单位解除人事劳动关系，方可办理聘用手续，订立聘用合同，不合格的取消其资格。
根据考核招聘相关文件精神，本次公开考核招聘到卫生计生事业单位人员，应承诺自本人与聘用单位签订事业单位聘用合同生效之日起，在招聘单位工作6周年及以上方可按有关规定流（调）动到其他事业单位。
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| 来源：易贤网 阅读：1014 次 日期：2016-10-12 15:58:45 |
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