面试对象按招考职位拟聘用人数分段计算，计算函数为：Y=3X（1≤X≤5）、Y=2X+5（5＜X≤50）。其中，X代表招考职位拟录用人数，Y代表面试对象人数；计算结果（Y值）小数点后按四舍五入取整数值。按此公式计算确定进入面试的考生数量（不足的按实有人数），再按笔试成绩从高到低顺序确定面试对象。面试时间为每人5分钟。
区辅警笔试成绩和面试成绩各占总成绩的40%，体能测试成绩占总成绩的20%。成绩在网上公布，总成绩达到65分以上，经体检和政审合格的，择优录用。
符合以下条件的在总成绩加分：
1）退伍兵加6分（凭退伍证原件），退伍兵立功加1分（凭表彰奖励证书原件）。
2）在南海区内任职城区治安队员每满一年加1分，最高加6分（以合同主体出具的工作证明原件或合同书原件为准）；任治安队员曾获镇街以上表彰奖励的每次加1分（凭表彰奖励证书原件）。
3）退伍兵和治安队员加分只能选择其中一项。
