广州市体育局直属事业单位2016年第一次招聘工作人员面试事项

来源：易贤网阅读：882 次日期：2016-08-25 11:54:08

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1、面试时间、地点：另行通知

2、面试资格复审：面试前进行资格复审（具体时间另行通知）。考生凭身份证、准考证前往招聘单位办理资格复审，同时提供相关材料原件。

3、面试人选根据考生笔试合格成绩从高分到低分，按面试人数与招聘岗位数3：1的比例确定，如面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高分到低分依次替补其他考生。如面试人数达不到3：1比例的，可按实际符合条件的人数进行面试。

4、面试合格分数为60分。面试主要测试考生的综合分析能力、专业技能水平、应变能力等，采取结构化面试、工作模拟测试等形式进行。

5、面试成绩在本面试时段向考生宣布，并由考生在面试成绩单上签字确认。如考生提前离开或拒绝签字，由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达确认。

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