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宜宾市兴文县2016年第一次考调机关工作人员岗位表

来源:宜宾市人力资源市场网   阅读:1221 次  日期:2016-02-04 16:41:21

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考调单位 考调岗位 考调名额   条件要求 其他条件 笔试内容 面试形式 备注
岗位代码 岗位性质 考调范围 学历或学位 专业 年龄
县政府政策研究室 160101 县政府办下属事业单位 2 宜宾市内在编在职事业单位人员 国民教育本科及以上 不限 35周岁以下(即1980年2月15日以后出生) 兴文县乡镇事业人员须满三周年服务期。 马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、公文写作、宜宾市情、兴文县情、公民道德建设、《突发事件应对法》以及突发事件处理的相关法律法规等方面的基础知识。 结构化面试 工作岗位:县政府办公室总值班室,主要职责是负责县政府政务值班和夜间应急处突工作,值班工作实行24小时值班和轮休制。
县不动产登记中心 160102 县国土局下属事业单位 3 宜宾市内在编在职事业单位人员 本科及以上 不限 35周岁以下(即1980年2月15日以后出生) 兴文县乡镇事业人员须满三周年服务期。 马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、公文写作、宜宾市情、兴文县情、公民道德建设、《土地管理法》以及国土资源的相关法律法规等方面的基础知识。 结构化面试  
县土地储备中心 160103 县国土资源局下属事业单位 1 宜宾市内在编在职事业单位人员 本科及以上 不限 35周岁以下(即1980年2月15日以后出生) 兴文县乡镇事业人员须满三周年服务期。 马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、公文写作、宜宾市情、兴文县情、公民道德建设、《土地管理法》以及国土资源的相关法律法规等方面的基础知识。 结构化面试  
县经济商务物流发展服务中心 160104 县经商科技局下属事业单位 1 宜宾市内在编在职事业单位人员 大专及以上 不限 35周岁以下(即1980年2月15日以后出生) 兴文县乡镇事业人员须满三周年服务期。  不笔试 结构化面试 具有村官工作经历或现任中层干部的成绩相同时优先聘用 
县级卫生计生单位 160105 县卫生计生局下属事业单位 3 兴文县乡镇卫生院在编在岗院级领导且在院级领导岗位工作累计10周年以上(含在乡镇计生站任职工龄) 中专及以上 医学类(或具有医学职称、医学执业资格者不限学历、专业) 不限   乡镇卫生院管理知识和乡镇卫生院相关专业知识 不面试 考调岗位为兴文县中医医院保健科负责人岗位1名;兴文县疾病预防控制中心门诊部负责人1名;兴文县妇幼保健计划生育服务中心(兴文县妇幼保健院)公共卫生科负责人1名。按照总成绩从高分到低分选岗聘用.
古宋镇卫生院 160106 县卫生计生局下属事业单位 1 兴文县乡镇卫生院在编在岗院级领导且在乡镇卫生院院长(分院院长)岗位工作累计5周年以上(含在乡镇计生站任职工龄) 中专及以上 医学类(或具有医学职称、医学执业资格者不限学历、专业) 40周岁以下(即1975年2月15日以后出生)   乡镇卫生院管理知识和乡镇卫生院相关专业知识 不面试 招聘岗位为古宋镇卫生院院级领导1名。 
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