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上海浦东发展银行是一家全国性股份制商业银行，总行设在上海。芜湖分行成立于2000年3月，是安徽省省会城市以外的唯一一家全国性股份制银行一级分行，拥有完善的员工职业生涯发展规划和体系，为业内人才提供良好的事业发展平台和富有竞争力的薪酬福利待遇。近年来，各项业务持续快速发展，主要经营指标居辖区同业前列。现根据业务发展需要，诚邀有志投身浦发事业的业内精英加盟。
一、招聘的岗位、职责及条件
（一）招聘岗位
| 岗 位 | 数 量 | |
| 1 | 票据中心总经理 | 1名 |
| 2 | 支行分管零售副行长 | 3名 |
| 3 | 产品经理(投行、金融市场、现金管理) | 各2名 |
| 4 | 公司客户经理 | 5名 |
| 5 | 零售个贷经理 | 5名 |
| 6 | 理财经理 | 5名 |
（二）岗位职责
1、票据中心总经理：负责全行票据业务营销与管理；提出营销策略，制定发展计划、经营方案；负责票据业务的市场推介，做好客户营销和维护工作，提升票据业务收益贡献度。
2、支行分管零售副行长：认真贯彻落实分行的各项经营管理决策；负责支行零售业务经营管理工作和年度计划指标的完成，促进支行零售业务全面、健康发展。
3、现金管理产品经理：负责客户信息收集与调研；制定产品规划、计划与营销策略；开展市场宣传和产品培训；推进产品属地化改良；重要客户营销方案设计；推进交叉销售；跟进客户反馈；拟定管理办法、操作规程等。
4、公司客户经理：负责公司客户的市场开发与营销推进，制定满足客户需求的金融服务方案，完成各项营销任务；防范风险、合规经营。
5、零售个贷经理：负责各类客户的市场开发与营销推进；制订满足客户需求的综合服务方案，开展交叉销售，提高客户贡献度，完成各项营销任务；防范风险、合规经营。
6、理财经理：
完成分行制定的销售目标；拓展新客户；根据产品特点，为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务；根据业务要求，定期做客户回访，做好老客户维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品。
（三）报名条件
1、分行票据中心总经理：年龄40岁以下，大学本科及以上学历；10年以上金融从业经历，3年以上相关岗位工作经验；具有较强的组织管理和协调能力，以及良好的业务拓展能力，能够勇于承担责任，完成岗位工作目标。
2、支行分管零售副行长：年龄40岁以下，大学本科及以上学历；10年以上金融从业经历，3年以上相关工作经验；具有较强的组织管理和协调能力，以及良好的业务营销能力，能够勇于承担责任，完成岗位工作目标。
3、产品经理(投行、金融市场、现金管理)：年龄35周岁以下；全日制大学本科及以上学历；6年以上银行从业经验，2年以上相关岗位工作经验，具有良好的沟通协调能力。
4、公司客户经理：32周岁以下；全日制大学本科及以上学历；3年以上银行公司客户经理工作经验；有较强的竞争意识；有业务资源或营销能力突出者可适当放宽其他条件。
5、零售个贷经理：32周岁以下；全日制大学本科及以上学历；3年以上银行零售个贷经理工作经验；有较强的竞争意识和吃苦精神。
6、理财经理：32周岁以下；全日制大学本科及以上学历；3年以上银行理财经理工作经验；有较强的竞争意识和吃苦精神。
二、报名及联系方式
1、有意应聘者，请登录我行官方网站（www.spdb.com.cn）点击右下角“人才招聘”选项，下载并填写《应聘报名表（有工作经验人士）》，发送至邮箱whfhzpzy@spdb.com.cn，邮件主题为“×××（姓名）—应聘××××（岗位）”。
2、应聘截止日期：2016年1月15日前。经初审合格者，另行通知面试时间，应聘材料代为保密，恕不退还。
3、应聘人员一经录用，在享有国家规定的各类社会保障的同时，本行将为您提供富有市场竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业发展平台。
上海浦东发展银行芜湖分行
2015年12月24日
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